بیان مسئله به شیوه طرح سوال
2-بررسی رابطه بین سبک های رهبری و استرس کارکنان رستورانهای منطقه 3 شهر تهران
1.آیا می توان در یک محیط کاری سبک های رهبری متفاوتی به کار برد؟
2.چگونه می توانیم صفات شخصیتی افراد(کارکنان) را بسنجیم؟
3.لزوم ارزیابی شخصیتی کارکنان در چیست؟
4.ضرورت بررسی کارایی سبک های رهبری در محیطی مانند رستوران در چیست؟
5.تا چه حد می توانیم اثر عوامل موثر دیگر در نتایج تحقیق را کنترل کنیم؟
5- بررسی ارائه کارتهای تخفیف در میزان فروش بوتیک های دارای کیفیتهای مختلف در منطقه1 شهر تهران
1. آیا می توان میزان فروش محصول را که منحصرا ناشی از تخفیف بوده تفکیک کرد؟
2.چگونه می توان این طرح را به اطلاع افراد خاص ( در اینجا بانوان) رسانید؟
3.آیا واقعا می توان نتیجه استفاده از این طرح را رضایت همزمان بوتیک دار و مشتری دانست؟
4.چگونه متغیرهای مزاحم (انتظار قیمت پایین تر از حد معقول برای مشتری) را در کنترل بگیریم؟
5.برای بالا بردن میزان فروش، ضرورت استفاده از کارتهای تخفیف ، تا چه حد است؟